O příkladu
Cíl portugalské iniciativy „Engenheiras Por Um Dia“, („Inženýři na jeden den“) mají podporovat inženýrské a technologické obory mezi studenty základního a středního vzdělávání a současně dekonstruovat myšlenku, že se jedná o převážně mužské obory. Dalším cílem této iniciativy je zvýšit počet dívek a žen, které se dostanou do oblastí IKT, a snížit nerovnost.
„Inženýři na jeden den“ v roce 2017 s cílem řešit nízkou účast žen v informačních a komunikačních technologiích v Portugalsku jako iniciativa ministra pro občanství a rovnost portugalské vlády. Program koordinuje Komise pro občanství a rovnost žen a mužů (CIG) a INCoDe.2030 ve spolupráci s Portugalskou Asociací pro rozmanitost a inkluzi (APPDI), Instituto Superior Técnico a Řádem inženýrů a zahrnuje síť 86 partnerských subjektů (11 obcí), 52 základních a středních škol a 19 vysokoškolských institucí.
Hlavní činnosti
„Inženýři na jeden den “ nabízejí různé aktivity, kterých se mohou školy účastnit během celého školního roku v Portugalsku. Patří mezi ně individualizované inženýrské výzvy, studijní návštěvy technologických společností a univerzit specializovaných na informační a komunikační technologie, zapojení mentora z veřejného nebo soukromého sektoru a mnoho technologických a inženýrských seminářů.
Projekt je v současné době ve svém pátém ročníku (akademický rok 2021–2022) a zahrnuje více než 150 partnerů ze škol, společností, obcí a vysokoškolských institucí. Od svého zahájení zapojilo „inženýři na den“ více než 12.000 studentů základního a středoškolského vzdělávání, a to prostřednictvím mentorských a simulačních aktivit a praktických a laboratorních výzev.
Proč se jedná o příklad inspirativní praxe?
Od svého zahájení v roce 2017 oslovil projekt „Inženýři na jeden den“ 10,411 mladých lidí v základním a středním vzdělávání a uspořádal více než 460 aktivit. V roce 2021 získalo 10 pilotních škol z celého Portugalska příležitost, aby se stali vzorem inženýři a poučili se z nich prostřednictvím mentorských činností.
Program se rozrostl: a vzhledem ke své velikosti a úspěchu byla začleněna do klíčových strategických dokumentů portugalské vlády jako iniciativa, která má dopad na ukazatele digitálního začlenění žen. Iniciativa „inženýři za den A“ je začleněna do Národní strategie pro rovnost a nediskriminaci – Portugalsko rovnější a do akčního plánu pro digitální transformaci ve spojení s Národní iniciativou pro digitální dovednosti INCoDe.2030 a zahrnuje síť 86 partnerských subjektů (11 obcí), 52 základních a středních škol a 19 vysokoškolských institucí.
„Inženýři pro den“ dosahují vysoké míry udržitelnosti: je rovněž financován prostřednictvím portugalského plánu pro oživení a odolnost, který předpokládá investice do zvýšení počtu žen s digitálními dovednostmi a řešení rozdílů mezi ženami a muži, které se vyskytují v odvětví IKT. Programy, které doplňují „inženýři na den“, financované v rámci plánu, zahrnují program Impulso Jovens STEAM, rozšíření sítě klubů Ciência Viva na Escola Club Network, Academia Portugal Digital a Emprego + Digital 2025 a další.